Nachwuchs vor (m/w/d)

Du willst später in der Content-Marketing-Branche durchstarten? Vielleicht können wir Dir dabei helfen. Nachwuchsförderung ist auch für uns ein wichtiges Thema. Wenn es unsere Kapazitäten erlauben, bieten wir Dir gern die Möglichkeit, Dein theoretisches Wissen während Deiner Ausbildung oder Deines Studiums in die Praxis umzusetzen.

Fragen zur Bewerbung kannst du gerne an unsere Personalabteilung senden.

30 Tage Urlaub

Obst & Wasser

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Weiterbildungen

Teamevents

Jobticket

Gesundheits­­maßnahmen­­

*  Deine Bewerbung per E-Mail wird derzeit unverschlüsselt übertragen, so dass eine Kenntnisnahme und Veränderung der Inhalte durch unberechtigte Dritte nicht ausgeschlossen werden kann. Wir empfehlen daher, in jedem Fall die beigefügten Anlagen zu verschlüsseln, z.B. mit der frei verfügbaren Software 7Zip. Das Passwort für die Entschlüsselung bitte telefonisch (06172 670-0 oder -203) oder in einer separaten E-Mail übermitteln.

Deine Bewerbungsunterlagen kannst du uns natürlich auch gerne per Post an die angegebene Adresse zusenden.

Informationen zur Verarbeitung von Bewerberdaten findest du in unseren Informationen zum Datenschutz bei der Verarbeitung von Bewerberdaten. Bitte beachte auch unsere allgemeinen Datenschutzbestimmungen.

  • 30 Tage Urlaub
  • Obst & Wasser
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Weiterbildungen
  • Teamevents
  • Jobticket
  • Gesundheitsmaßnahmen

* Deine Bewerbung per E-Mail wird derzeit unverschlüsselt übertragen, so dass eine Kenntnisnahme und Veränderung der Inhalte durch unberechtigte Dritte nicht ausgeschlossen werden kann. Wir empfehlen daher, in jedem Fall die beigefügten Anlagen zu verschlüsseln, z.B. mit der frei verfügbaren Software 7Zip. Das Passwort für die Entschlüsselung bitte telefonisch (06172 670-0 oder -203) oder in einer separaten E-Mail übermitteln.

Deine Bewerbungsunterlagen kannst du uns natürlich auch gerne per Post an die angegebene Adresse zusenden.

Informationen zur Verarbeitung von Bewerberdaten findest du in unseren Informationen zum Datenschutz bei der Verarbeitung von Bewerberdaten. Bitte beachte auch unsere allgemeinen Datenschutzbestimmungen.